SERVICIOS A EMPRESAS
COBRANZA DE DEUDAS Y CARTERA PESADA, JUDICIAL Y EXTRAJUDICIAL
Esta área del despacho está orientada a la regularización de los activos de nuestros clientes. Cada cartera asignada y cada cliente, tiene diseñado un propio proceso de cobranza, las estrategias de cobranza son diseñada en forma conjunta con nuestro cliente. Como primer filtro, intenta como estrategia primaria y elemental llegar a un ACUERDO CONCILIATORIO DE PAGO O UNA NEGOCIACIÓN EXTRAJUDICIAL o la firma de una TRANSACCIÓN EXTRAJUDICIAL o la suscripción de cualquier otro título ejecutivo, que en caso se proceda a la cobranza judicial, permitirá asegurar efectivamente el pago de la acreencia.
De persistir el incumplimiento de pago lo que se precisa es el inicio de las acciones judiciales, sobre todo en aquellos casos o deudas de personas jurídicas que mantienen el incumplimiento por periodos de tiempo muy prolongados. El transcurrir tiempo puede ocasionar pérdidas y sobre todo la imposibilidad de una recuperación efectiva.
Iniciamos el proceso judicial, dentro de este, ejecutamos funciones que se realizan en una etapa de gestión de cobranza ínsito, llamadas, visitas. Esto nos permite tener un mayor manejo de la situación, el deudor no se encuentra frente a una amenaza o una exposición de realizar una cobranza judicial en un futuro, sino se encuentra ya dentro del proceso, el acto no se constituye en una amenaza sino una realidad. De ser necesario ejecutamos medidas cautelares de EMBARGO, dentro del proceso y si el caso lo amerita, también antes del proceso, como una medida preventiva y forma efectiva de asegurar el cobro de la acreencia.
ASESORÍA PARA CONTRATACIÓN DE PERSONAL Y PROCESOS LABORALES
En la contratación de personal para una empresa muchos factores deben ser considerados, ya que, una empresa que desea llenar su nómina (planilla) debe tener mucha precaución y cautela. La contratación de personal es un proceso que debe verse desde una perspectiva legal, porque cualquier error administrativo o jurídico puede representar un problema futuro e incluso la imposición de multas por parte de la autoridad de trabajo. Si bien el empleador es quien impone las reglas de contratación en base a sus necesidades, estas reglas no pueden ser antojadizas ni mucho menos discriminatorias. Por lo tanto, desde que inicia el proceso este debe estar acorde a los parámetros legales y en concordancia con las normas legales existentes. Básicamente este servicio está orientado a brindar un asesoramiento integral enfocado en la contratación de personal, su régimen laboral, redacción de contratos de trabajo y registro ante el MTPE, orientación y asesoría en caso de inspecciones de SUNAFIL a efectos de verificar el debido cumplimiento de las obligaciones laborales a cargo del empleador y reducir escenarios de riesgo para la empresa, conciliaciones (judiciales y extrajudiciales), entre otros.
En los procesos laborales, por iniciar o en marcha, se orienta principalmente al régimen laboral de la actividad privada, sin perjuicio de asesoramiento también en el sector público. Asesoría en todo lo referente a mecanismos de extinción de relaciones laborales, evaluando las alternativas más sólidas de desvinculación laboral, según cada caso particular. La asistencia para la solución de conflictos laborales en vía directa y de no ser posible ello, el patrocinio en causas judiciales y arbitrales en materia laboral, así como en la tramitación de procedimientos administrativos y reclamaciones relativas a prestaciones de la seguridad social y de los sistemas privados de pensiones.
AUMENTO Y DISMINUCIÓN DE CAPITAL
Redacción de minuta y demás requisitos para realizar aumento o disminución de capital, o cambio de objeto social.
FUSIÓN, ESCISIÓN Y CONFORMACIÓN DE CONSORCIOS
Asesoramiento y redacción de documentos a efectos de unirse o separase de otra empresa, así como la conformación de consorcios a efectos de participar en licitaciones
PROCESOS ADMINISTRATIVOS Y/O JUDICIALES DE EJECUCIÓN COACTIVA - SUNAT - SAT
Patrocinio en procesos de cobranza coactiva iniciados por SUNAT, SAT, Municipios, etc. Levantamientos de embargos de vehículos y bines de la empresa.